Transizione Verde e Digitale, Le Professioni del Futuro

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ECONOMIA

Il mercato del lavoro in Italia, come dimostrato dall'ultimo studio del World Economic Forum, sta attraversando una metamorfosi senza precedenti, spinta da fattori globali e locali che ne stanno ridefinendo i confini. Tra i principali driver di cambiamento emergono la transizione digitale, che sta accelerando il ritmo dell'innovazione tecnologica, e la sostenibilità ambientale, che plasma nuove strategie industriali e lavorative. Secondo Sandrine Chauvin, direttrice esecutiva editoriale internazionale di LinkedIn, il 40% delle professioni attualmente in voga non esisteva un quarto di secolo fa. Questa trasformazione radicale riflette il necessario adattamento alle sfide contemporanee: sviluppo sostenibile, evoluzioni macroeconomiche e innovazioni tecnologiche.

Le prospettive per il 2025 evidenziano come queste tendenze, unite alle dinamiche demografiche e ai cambiamenti normativi, possano rappresentare al contempo sfide e opportunità. Il rapporto del WEF sul futuro dell'occupazione 2025 sottolinea che la transizione verde è un importante motore della crescita occupazionale. La tutela ambientale entra per la prima volta nella lista dei lavori sostenibili più in crescita stilata dal World Economic Forum. Digitalizzazione e intelligenza artificiale, transizione energetica e risposte ai cambiamenti climatici sono tre delle principali tendenze che trasformeranno di più il mercato del lavoro entro il 2030.

Si prevede che l'accesso digitale, l'intelligenza artificiale e l'automazione rimodelleranno il 60% delle aziende entro il 2030, stimolando la domanda di ruoli e competenze legate alla tecnologia, come l'intelligenza artificiale, i big data e la sicurezza informatica. La mitigazione e l'adattamento ai cambiamenti climatici alimenteranno la crescita dei ruoli legati alle energie rinnovabili e alla sostenibilità, con il 47% dei datori di lavoro che pianificano trasformazioni legate al clima. Il margine tra domanda e offerta di competenze si è assottigliato del 12% tra il 2022 e il 2023, ma mancano ancora troppe competenze adeguate alla transizione.

Il mondo del lavoro sta vivendo una rivoluzione nel panorama professionale, come dimostra l'ultimo studio di LinkedIn. Le professioni che assumeranno di più nel 2025 vedranno belle sorprese nell'intelligenza artificiale e nelle competenze verdi.