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La calificación MSCI ESG de Mindray salta al nivel AA
Según el último informe de calificación ESG de MSCI, las prácticas de desarrollo sostenible de Mindray en las áreas social y de gobierno han promovido la mejora de la calificación.
Mindray sitúa a los empleados en el centro de la estrategia de desarrollo sostenible. En 2022, la compañía se comprometió a atraer a los mejores talentos de universidades de todo el mundo y talentos expertos para construir un equipo de talentos global diversificado. La compañía ha experimentado un aumento en el número de empleados en todo el mundo durante tres años consecutivos. La diversidad, la igualdad y la inclusión representan componentes fundamentales de los valores centrales de Mindray. En consecuencia, en 2022, Mindray actualizó y mejoró múltiples sistemas y medidas de gestión, con un enfoque clave en la promoción de la diversidad en todo el personal. Por ahora, Mindray ha establecido 51 empresas filiales en el extranjero en 42 países que emplean al 100 % a empleados locales en 29 países.
En términos de calidad y seguridad del producto, MSCI afirmó que Mindray se encuentra en la posición de liderazgo en la gestión de la calidad del producto en la industria. El sistema integral de gestión de calidad de la empresa integra todas las funciones comerciales, incluidas I+D, adquisiciones, fabricación, marketing y ventas, atención al cliente y supervisión posterior a la comercialización, lo que garantiza la calidad y la seguridad de todos los productos.
Con respecto al gobierno corporativo y la ética empresarial, MSCI afirma la protección de la empresa a los denunciantes y sus auditorías periódicas de cumplimiento sobre prácticas anticorrupción. Mindray aboga y practica la total honestidad y fiabilidad en todas las operaciones comerciales, cumpliendo estrictamente con las leyes y regulaciones relacionadas con la lucha contra la corrupción, la prevención de conflictos de intereses, la lucha contra el fraude, la lucha contra los monopolios y la competencia desleal. La empresa lleva a cabo auditorías de ética periódicas y alienta a todos los empleados a estudiar las normas y reglamentos pertinentes del sistema. Además, Mindray invita a todas las partes interesadas, incluidos empleados, proveedores y otros, a denunciar cualquier acción ilegal o disciplinaria relacionada con la empresa a través de varios canales, de forma pública o anónima. La empresa protege firmemente los derechos e intereses de los denunciantes.
Este año, Mindray publicó su quinto Informe de sostenibilidad desde su cotización, destacando las prácticas y los logros de la empresa en seis áreas clave de su estrategia de desarrollo sostenible. La compañía hizo un anuncio de su objetivo de reducción de emisiones de carbono por primera vez, comprometiéndose a reducir su intensidad de emisiones de carbono en un 25 % para el año 2030, en comparación con la línea base de 2021, e implementando los planes de reducción de carbono correspondientes para acelerar aún más los esfuerzos de transformación de bajo carbono en todas sus operaciones.
Li Xiting, presidente de Mindray, ha anunciado el enfoque continuo de la compañía en su negocio principal y los esfuerzos para mejorar la innovación, la expansión del mercado y la construcción de localización. Como parte de su enfoque con visión de futuro, Mindray siempre dará prioridad a las estrategias de desarrollo sostenible y ampliará la colaboración con las partes interesadas relevantes para explorar caminos sostenibles para la industria médica.
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