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Coty Inc. anuncia nueva estructura organizativa y su futuro equipo ejecutivo para fortalecer su posicionamiento mundial de liderazgo en el sector de la belleza

Tendrá efecto una vez finalizada la fusión con los negocios Fragrance, Color Cosmetics, Salon Professional & Hair Color y Styling de P&G
NUEVA YORK, (informazione.it - comunicati stampa - servizi)

Coty Inc. (NYSE: COTY) acaba de anunciar una nueva estructura organizativa y el futuro equipo directivo de la empresa. Ambas modificaciones tendrán efecto una vez finalizada la fusión de Coty con las ramas dedicadas a perfumería de lujo, cosmética del color, salón profesional y tinturas y estilos para el cabello («P&G Specialty Beauty Business») de The Procter & Gamble Company (NYSE: PG). Se espera que estos cambios mejoren la posición de la empresa para impulsar el liderazgo mundial de Coty en el sector de la belleza.

Bart Becht, presidente y director ejecutivo interino de Coty, comentó: «La nueva Coty reunirá a un equipo ejecutivo muy diverso y experimentado, con gran capacidad para gestionar operaciones complejas con consumidores a nivel internacional, impulsar la innovación, la creatividad y el crecimiento, todos ellos elementos fundamentales para el éxito futuro. Se espera que este equipo tan experimentado, combinado con la nueva estructura categorizada, orientada al consumidor, y nuestra cartera de marcas de nivel internacional, desempeñe una función clave para convertir a Coty en un líder y un rival internacional de peso en el sector de la belleza e impulse un crecimiento rentable y aporte valor a las acciones con el tiempo».

La nueva estructura organizativa de Coty dará importancia a la categorización, al colocar en primer lugar al consumidor y apuntar específicamente a cómo y dónde compra, además de qué compra y por qué lo hace. En este nuevo diseño organizativo, todas las divisiones tendrán la responsabilidad íntegra de optimizar la experiencia de belleza del consumidor en sus categorías y canales pertinentes, y de traducirla en un crecimiento rentable. Por consiguiente, tras la fusión, el negocio de Coty estará organizado en tres divisiones:

  • División Coty Luxury, centrada en las fragancias y el cuidado de la piel
  • División Coty Consumer Beauty, centrada en la cosmética del color, productos de peluquería, tinturas y cuidado del cuerpo, al por menor
  • División Coty Professional Beauty, centrada en el servicio a los propietarios de salones de belleza y a los profesionales del cuidado del cabello y las uñas

Coty también pondrá en marcha el nuevo departamento de «Growth and Digital», que se centrará en acelerar el crecimiento. Revisará regularmente la estrategia de la cartera de la empresa y se centrará en trabajar con cada una de las tres divisiones para mejorar sus capacidades de innovación, ventas y márquetin tradicional y digital.

Cada una de las divisiones, es decir, Luxury, Consumer Beauty y Professional Beauty, estará dirigida por un presidente, que contará con el respaldo de las áreas de cadena de suministro, finanzas, recursos humanos y servicios de información. Las divisiones estarán supervisadas por un equipo ejecutivo formado por los tres presidentes, los responsables de las áreas funcionales y el director ejecutivo. El equipo ejecutivo proporcionará dirección estratégica, buscará oportunidades de fusiones y adquisiciones, aumentará las capacidades corporativas y abordará las obligaciones con las empresas públicas.

Como parte de la nueva estructura organizativa, Coty tiene previsto reubicar sus oficinas de gestión ejecutiva en Londres. Al tener su centro operativo en Londres, Coty podrá operar como líder mundial de manera más eficaz, con mayor proximidad a los mercados estratégicos clave de la compañía en todo el mundo. El equipo previsto de gestión ejecutiva que trabajará en Londres incluye, entre otros, al presidente, el director ejecutivo, las oficinas de finanzas, recursos humanos, asuntos jurídicos y el nuevo departamento Growth and Digital. La empresa seguirá funcionando en Delaware y cotizando en la bolsa de valores de Nueva York.

Liderazgo

El nuevo equipo de liderazgo de Coty combina la experiencia y el talento de los ejecutivos de Coty, P&G Specialty Beauty y otras importantes empresas. Este equipo altamente cualificado, cuyos miembros cuentan con amplia experiencia en promoción y crecimiento de marcas de consumo, aporta conocimientos profundos y complementarios, que la compañía quiere aprovechar para beneficiar a los empleados, licenciatarios, clientes, proveedores y accionistas de Coty.

Bart Becht, presidente y director ejecutivo interino - El Sr. Becht seguirá teniendo la responsabilidad de convertir a Coty en un líder y rival mundial en el sector de la belleza, además de aumentar al mismo tiempo el valor para los accionistas. Antes de unirse a Coty como presidente en 2011, el Sr. Becht se desempeñó como director ejecutivo de Reckitt Benckiser, una empresa internacional líder de bienes de consumo, desde 1995 hasta 2011. Tiene más de 30 años de experiencia empresarial en creación de marcas de consumo alrededor del mundo. El Sr. Becht permanecerá en Londres en cuanto finalice la transacción.

Patrice de Talhouët, director financiero– El Sr. de Talhouët continuará supervisando la organización de las finanzas. Además, será el responsable de todas las actividades de fusión y adquisiciones, así como de los sistemas de información y bienes raíces. Antes de unirse a Coty, trabajó siete años en Mars, Inc., en varias posiciones ejecutivas del área de finanzas, y 12 años en Alcatel-Lucent. El Sr. de Talhouët se mudará de Nueva York a Londres en cuanto finalice la transacción.

Camillo Pane, director de Growth and Digital El Sr. Pane brindará asesoramiento estratégico sobre la cartera de Coty y será responsable del desarrollo en innovación, márquetin y capacidad de ventas de Coty en todas las divisiones, al tiempo que dirigirá los medios de comunicación digitales y las actividades de comercio electrónico de Coty. Trabajó casi 20 años en Reckitt Benckiser, donde últimamente se desempeñó como vicepresidente ejecutivo y director internacional de salud del consumidor. El Sr. Pane tendrá su oficina en Londres en cuanto finalice la transacción.

Edgar Huber, presidente de Coty Luxury - El Sr. Huber estará a cargo de la división fragancias y cuidado de la piel de Coty. El Sr. Huber es un talentoso ejecutivo con más de 25 años de experiencia en creación de marcas en el sector de la belleza y la moda. El Sr. Huber trabajó en L'Oréal durante 15 años, de los cuales la mayor parte lo hizo en la división L'Oréal Luxury Products, trabajando en marcas como Ralph Lauren Fragrances, VIKTOR AND ROLF, Yves Saint Laurent Beauty y Giorgio Armani Cosmetics. Más recientemente, se desempeñó como presidente y director ejecutivo de Lands' End. El Sr. Huber se instalará en París en cuanto finalice la transacción.

Esi Eggleston Bracey, presidenta de Coty Consumer Beauty - La Srta. Eggleston Bracey supervisará las divisiones de cosmética del color, tinturas y peluquería y cuidados para el cuerpo de Coty. Es la vicepresidente ejecutiva de Global Color Cosmetics de P&G, donde dirige los negocios de COVERGIRL y Max Factor a través de más de 80 mercados. La Srta. Eggleston Bracey cuenta con más de 24 años de experiencia, incluidos más de 15 años en belleza y cuidado personal, y fue la responsable de transformar COVERGIRL en la marca icónica actual de la cultura pop, así como de la expansión internacional de P&G Cosmetics con la modernización de Max Factor. Se mudará de Ginebra a Nueva York en cuanto finalice la transacción.

Sylvie Moreau, presidenta de Coty Professional Beauty - La Srta. Moreau será la responsable de supervisar el negocio de los salones de cuidado del cabello y las uñas de Coty. Actualmente es vicepresidente ejecutiva de Wella, la división salón de P&G. A lo largo de sus 21 años de carrera, la Srta. Moreau ha ocupado diversos puestos a nivel local, regional e internacional, en la gestión de muchas marcas icónicas. Ha pasado los últimos siete años en la división Salon Professional de P&G, donde fue una pieza fundamental para el giro del negocio. La Srta. Moreau permanecerá en Ginebra una vez que finalice la transacción.

Mario Reis, director internacional de suministro - El Sr. Reis tendrá a su cargo la cadena de suministro integrada y totalmente continua de Coty, que cubre las etapas de adquisición, fabricación, almacenamiento y distribución, para facilitar la aceleración de un crecimiento rentable, además de impulsar el liderazgo en materia de costos de Coty. Antes de unirse a Coty, el Sr. Reis trabajó 16 años en Danone, donde ocupó varios puestos ejecutivos en operaciones internacionales. El Sr. Reis permanecerá en Ginebra una vez que finalice la transacción.

Jules Kaufman, director jurídico y secretario - El Sr. Kaufman seguirá supervisando los asuntos jurídicos de Coty en todo el mundo, incluidos, entre otros, las adquisiciones y desinversiones, el gobierno, el cumplimiento de normas, las licencias y patentes y los asuntos reglamentarios. Desde su incorporación en Coty en 2008, el Sr. Kaufman ha ayudado a guiar el crecimiento de Coty a través de varias adquisiciones y de su evolución de una empresa privada a una empresa que cotiza en bolsa. Anteriormente, se desempeñó como vicepresidente y consejero general de la división de Colgate-Palmolive Company para Europa y el Pacífico sur. El Sr. Kaufman se trasladará de Nueva York a Londres en cuanto finalice la transacción.

Ralph Macchio, director científico - El Sr. Macchio será responsable de todos los asuntos científicos, reglamentarios internacionales y del consumidor de Coty. El Sr. Macchio trabaja en Coty desde 1992 y ha ocupado diversos cargos de creciente responsabilidad en el sector de I+D de la empresa. El Sr. Macchio permanecerá en Morris Plains, Nueva Jersey, una vez que finalice la transacción.

Sébastien Froidefond, director de recursos humanos - El Sr. Froidefond gestionará todas las actividades corporativas de recursos humanos, incluidos la gestión de talentos, el desarrollo organizacional y de las personas, la gestión del desempeño, las compensaciones y beneficios, y los sistemas de información de recursos humanos. Antes de unirse a Coty, el Sr. Froidefond fue vicepresidente de recursos humanos de la División Global Consumer Healthcare de Sanofi. El Sr. Froidefond se mudará de París a Londres en cuanto finalice la transacción.

Jean Mortier dejará de trabajar en Coty. Su sucesor, Edgar Huber, pasará a ser presidente de mercados internacionales y comenzará a trabajar de inmediato. Jean ha aceptado quedarse en Coty hasta junio de 2016 como asesor especial del director ejecutivo. Jean ayudará a Edgar Huber en la transición a su nueva función, en la transferencia de relaciones de los licenciantes a Camillo Pane y Edgar Huber, y ayudará en la transferencia de las licencias de P&G a Coty, asistiendo en el proceso de revisión de las leyes de la competencia y ayudando a reestructurar nuestra empresa conjunta y las relaciones con los distribuidores. En Coty agradecemos y reconocemos las múltiples contribuciones de Jean para con la empresa y el negocio de Coty y le deseamos éxito en sus futuros emprendimientos.

Según se ha dado a conocer anteriormente, está previsto que la fusión con Specialty Beauty Business de P&G finalice en la segunda mitad del año 2016, sujeta a las autorizaciones reglamentarias, consultas con el comité de empresa y demás condiciones habituales.

Declaraciones prospectivas

El presente comunicado de prensa contiene afirmaciones que constituyen «declaraciones prospectivas». Estas declaraciones prospectivas reflejan los puntos de vista actuales de Coty con respecto a la concreción de la fusión con P&G Beauty Business. Estas declaraciones prospectivas se pueden identificar, por lo general, por palabras o frases como «considera», «posible», «podría», «planifica», «proyecta», «pretende», «será», «sería», otros verbos en tiempo futuro o condicional y demás términos o frases similares. Los resultados reales pueden diferir sustancialmente de los resultados previstos debido a riesgos e incertidumbres, incluida la falta de precisión de nuestras suposiciones al evaluar la transacción, las dificultades para integrar el negocio de P&G Specialty Beauty Business en Coty y otras dificultades para lograr los beneficios esperados de la transacción. Todas las afirmaciones del presente comunicado que no se refieran a hechos históricos ni a la situación actual constituyen declaraciones prospectivas. Emitimos estas declaraciones prospectivas con el amparo de las disposiciones de protección legal de la Ley estadounidense de Reforma de Litigios sobre Valores Privados de 1995. Estas declaraciones prospectivas dependen de distintos riesgos e incertidumbres, muchos de los cuales exceden el control de Coty, lo que podría causar una diferencia sustancial entre los resultados reales y las declaraciones mencionadas.

Los riesgos e incertidumbres relacionados con la transacción propuesta de fusión con P&G son, entre otros: incertidumbre en cuanto al momento de la transacción; el riesgo de que no se obtengan las aprobaciones reglamentarias u otras autorizaciones necesarias para la transacción o se obtengan con condiciones imprevistas, entre ellas determinadas autorizaciones del licenciante; las respuestas competitivas a la transacción; los litigios relativos a la transacción; la incertidumbre en cuanto al rendimiento financiero esperado de la compañía combinada tras el cierre de la transacción propuesta; la capacidad de Coty para lograr los ahorros en costos y las sinergias previstas por la transacción propuesta dentro del plazo esperado; la capacidad de Coty para integrar con prontitud y eficacia la empresa P&G Specialty Beauty Business en Coty y a su personal; los efectos de la combinación de los negocios de Coty y P&G Specialty Beauty Business, incluida la condición financiera de la compañía combinada, los resultados operativos, la estrategia y los planes futuros y la interrupción de la operación propuesta que podría obstruir las relaciones con los clientes, empleados o proveedores.

La presente revisión de factores importantes no debe interpretarse como un detalle exhaustivo y debe cotejarse con otras declaraciones de advertencia incluidas en la misma o en otras publicaciones. Se puede consultar más información sobre los riesgos e incertidumbres que podrían afectar los resultados comerciales y financieros de Coty en las secciones «Factores de riesgo» y «Discusión y análisis de la gerencia sobre el estado financiero y los resultados de las operaciones» que figuran en el informe anual del formulario 10-K correspondiente al ejercicio cerrado el 30 de junio de 2015 y en otros informes periódicos que Coty ha presentado o puede presentar oportunamente ante la Comisión de Bolsa y Valores de Estados Unidos. Todas las declaraciones prospectivas realizadas en esta comunicación están condicionadas en su totalidad por estas declaraciones de advertencia y no se puede garantizar que se concreten los resultados reales o desarrollos previstos por nosotros o, aunque en gran medida se concretaran, que tendrán las consecuencias y/o efectos esperados sobre nosotros o nuestro negocio u operaciones. Coty no asume obligación alguna de actualizar o revisar públicamente ninguna de las declaraciones prospectivas, ya sea como resultado de nueva información, acontecimientos futuros o de cualquier otra circunstancia, a menos que así lo exigiera la legislación vigente.

Acerca de Coty Inc.

Coty es una empresa de belleza líder a nivel internacional, con ingresos netos de 4400 millones de dólares para el ejercicio fiscal finalizado el 30 de junio de 2015. Fundada en París en 1904, Coty es una empresa dedicada exclusivamente a la belleza, que cuenta con una reconocida cartera de fragancias, cosmética del color y productos para el cuidado de la piel y el cuerpo, que se venden en más de 130 países y territorios. Las ofertas de productos de Coty incluyen poderosas marcas como adidas, Calvin Klein, Chloé, DAVIDOFF, MarcJacobs, OPI, philosophy, Playboy, Rimmel y Sally Hansen.

Para obtener más información acerca de Coty Inc., visite www.coty.com.

El texto original en el idioma fuente de este comunicado es la versión oficial autorizada. Las traducciones solo se suministran como adaptación y deben cotejarse con el texto en el idioma fuente, que es la única versión del texto que tendrá un efecto legal.

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