Pubblico Impiego. Sbarra: “Grande soddisfazione per la firma all’A.r.a.N del contratto nazionale delle Funzioni Centrali, frutto del senso di responsabilità e concretezza al tavolo negoziale”

06/11/2024 INTERNO

“La CISL esprime grande soddisfazione per la firma avvenuta in data odierna all’A.r.a.N del CCNL Funzioni Centrali relativo al triennio 2022/2024, frutto del senso di responsabilità e concretezza con le quali abbiamo da sempre approcciato al tavolo negoziale, convinti come siamo che la partecipazione e il confronto fossero gli strumenti utili a dare risposte certe ai quasi 200.000 lavoratori e lavoratrici del comparto”. (CISL)

La notizia riportata su altre testate

Sì alla sperimentazione della settimana corta, ma lavorando comunque 36 ore. Il nuovo contratto dei dipendenti statali è stato approvato: i sindacati hanno trovato l'accordo definito con l'Aran, nonostante l'opposizione di Cgil e Uil. (Fanpage.it)

“Notiamo un po’ di nervosismo, ma per chiarezza segnaliamo che alla trattativa abbiamo partecipato da remoto e l’epilogo che si è determinato rappresenta una forzatura di Aran. È quanto affermano Serena Sorrentino e Sandro Colombi, Segretari generali di Fp Cgil e Uil Pa, in risposta alle dichiarazioni del Presidente dell’Aran. (Fp Cgil)

L'accordo è stato sottoscritto dalla Cisl-Fp e dai sindacati autonomi Confsal Unsa, Flp e Confintesa Fp, no invece da Fp-Cgil e Uil-Pa. (Corriere della Sera)

In via sperimentale e sempre a discrezione dei singoli uffici, ma è quanto cercheranno di discutere le parti nell’ambito del rinnovo contrattuale delle Funzioni centrali, previsto per domani 6 novembre, con l’Aran (Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni), che per il momento non ha chiuso la porta a questa possibilità. (Corriere della Sera)

Più che la notizia del rinnovo del contratto 2022-24 del comparto Funzioni centrali, che interessa 195 mila dipendenti dei ministeri, delle agenzie fiscali, degli enti pubblici non economici tra cui Inps e Inail, quello che spicca dalla firma di ieri all’Aran (Agenzia per la rappresentanza negoziale delle pubbliche amministrazioni) è la rottura totale tra i … (Il Fatto Quotidiano)

miglioramenti nella regolamentazione del lavoro a distanza anche mediante un possibile ampliamento delle giornate svolte in tale modalità per i lavoratori che abbiano particolari esigenze di salute o necessità di assistere familiari disabili; il differimento fino al 30/06/2026 del termine ultimo per effettuare le progressioni verticali in deroga; (NeoPA)